Скачать (48 Кб)
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
АДМИНИСТРАЦИИ БОЛЬШЕСЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
от 29.01.2018 № 72
с. Большое Село
О создании рабочей группы по снижению
неформальной занятости на территории
Большесельского муниципального района
В целях обеспечения взаимодействия территориальных подразделений федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления Большесельского муниципального района по вопросам снижения неформальной на территории Большесельского муниципального района, Администрация района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.Создать рабочую группу по снижению неформальной занятости на территории Большесельского муниципального района.
2. Утвердить прилагаемые Положение о рабочей группе и ее состав (приложение 1,2).
3.Признать утратившим силу постановление Администрации Большесельского муниципального района от 31.01.2017г. № 50 "О создании рабочей группы по снижению неформальной занятости и легализации неофициальной заработной платы работников организаций, расположенных на территории Большесельского района".
4. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой.
5. Постановление вступает в силу с момента его подписания.
Глава Большесельского
муниципального района В.А.Лубенин
Приложение 1
ПОЛОЖЕНИЕ
о рабочей группе по вопросам снижения неформальной занятости на территории Большесельского муниципального района
I. Общие положения
1.Рабочая группа по вопросам снижения неформальной занятости на территории Большесельского муниципального района(далее – рабочая группа), является координационным органом, созданным в целях обеспечения согласованных действий территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления муниципального района (далее – органы местного самоуправления) по вопросам снижения неформальной занятости и легализации неофициальной заработной платы работников организаций и предприятий, расположенных на территории Большесельского муниципального района.
2.Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Ярославской области, а также настоящим Положением.
3.Рабочая группа образована в целях снижения неформальной занятости (легализации трудовых отношений), защите трудовых прав работников, занятых в организациях, расположенных на территории Большесельского муниципального района, в части обеспечения права каждого работника на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.
II. Задачи рабочей группы
Основными задачами работы рабочей группы являются:
1. Снижение неформальной занятости и достижение контрольных параметров по снижению численности экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте, не осуществляющих трудовую деятельность.
2. Обеспечение взаимодействия органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных внебюджетных фондов, расположенных на территории Большесельского района, в сфере легализации трудовых отношений.
3. Выработка мер по снижению нелегальных трудовых отношений в организациях всех форм собственности, расположенных на территории Большесельского муниципального района.
4. Достижение контрольных показателей снижения неформальной занятости.
5. Проведение информационно-разъяснительной работы в отношении населения с целью формирования негативного отношения к неформальной занятости и в отношении работодателей, находящихся на территории Большесельского муниципального района, о необходимости соблюдения трудового, бюджетного и налогового законодательства, о наступающей административной ответственности за несоблюдение указанного законодательства.
III. Права рабочей группы
Рабочая группа в пределах своей компетенции имеет право:
1)принимать решения по вопросам, относящимся к компетенции рабочей группы;
2)заслушивать на своих заседаниях представителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и организаций опроводимой работе по вопросам, относящимся к компетенции рабочей группы;
3)запрашивать у территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и организаций информацию, необходимую для выполнения возложенных на рабочую группу задач;
4)привлекать в установленном порядке специалистов территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления для совместного рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции рабочей группы;
5)вносить предложения территориальным органам федеральных органов исполнительной власти и органам, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, по вопросам, входящим в компетенцию рабочей группы;
6)принимать участие в разработке проектов нормативных правовых актов Большесельского муниципального района по вопросам, входящим в компетенцию рабочей группы;
8)направлять территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, органам местного самоуправления и организациям информацию для принятия решений в соответствии с законодательством в целях устранения нарушений, выявленных рабочей группы;
9)осуществлять контроль за выполнением решений рабочей группы.
IV. Организация деятельности рабочей группы
1.Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
Рабочую группу возглавляет председатель, который руководит ее деятельностью. В случае отсутствия председателя рабочей группы руководство возлагается на заместителя председателя рабочей группы.
2. Повестку заседания рабочей группы, место ивремя проведения заседания рабочей группы определяет председатель рабочей группы, а в его отсутствие – заместитель председателя рабочей группы, в соответствии с предложениями членов рабочей группы.
3.Заседание рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов.
4. Секретарь рабочей группы попоручению председателя рабочей группы обеспечивает уведомление членов рабочей группы опредстоящем заседании неменее чем задва дня додня его проведения инаправляет имнабумажном носителеи (или) вэлектронном виде повестку дня заседания.
5. Решения рабочей группы оформляются протоколом, который подписывает председатель рабочей группы, а в его отсутствие- заместитель председателя рабочей группы, инаправляется членам рабочей группы втечение 5рабочих дней содня проведения заседания рабочей группы.
Приложение 2
СОСТАВ
рабочей группы по вопросам снижения неформальной занятости на территории Большесельского муниципального района
1.Лубенин В.А.– Глава Большесельского муниципального района, председатель рабочей группы;
2.Леванцова С.Н. – заместитель Главы Администрации Большесельского муниципального района, заместитель председателя рабочей группы;
3.Морозова О.Д. – консультант по экономике Администрации Большесельского муниципального района, секретарь рабочей группы;
Члены комиссии:
4. Лыкова В.В.- начальник финансового управления Администрации Большесельского муниципального района.
5.Королева Т.В. –заместитель начальника управления социальной защиты населения Администрации Большесельского муниципального района;
6.Запоздаев В.С. -начальник отделения полиции «Большесельское» Тутаевского МО МВД России (по согласованию);
7. Недо И.Н. - директор ГКУ ЯО «Центр занятости населения Большесельского района, заместитель председателя комиссии (по согласованию);
8.Ронжина Н.Г. – главный специалист- уполномоченный Фонда социального страхования по Большесельскому району (по согласованию);
9.Чистякова Э.В.- руководитель клиентской службы ( на правах отдела) в Большесельском районе УПФР в г.Рыбинске Ярославской области (межрайонное) (по согласованию) ;
10. Лысова Н.Н.- руководитель сводных статистических работ в Большесельском район (по согласованию);
11. Бесстрахова В.Е.- главный специалист - эксперт ТП №1 ОУФС России по Ярославской области в г.Рыбинске (по согласованию);
12. Трубина Юлия Александровна- заместитель начальника межрайонной ИФНС России № 4 по ЯО (по согласованию).
